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多说几句话的妙用（第2页）

多说几句话的妙用

人的社会属性就是各种社会关系的总和。

人们之间的误解往往是由于人们做事过程中的特立独行，缺乏沟通所致。

产生误解的人们不但不会合作，而且会想方设法地阻挠他看不顺眼的事情。

我们要把事情做好，不仅要得到自己良心的认可，还应得到大家的认可。

这样，才叫做把事情做成功了。

不应有这样的心态：不求尽善尽美，但求问心无愧。

我们应该以一种积极的心态去沟通，让大家了解和理解。

否则，我们将会脱离群体，以一种自我为中心的态度去生活做事，最后被社会所淘汰。

例如，Ａ准备把一个笔记本电脑插在一间房子的网线接口上，来了一个过客模样的人Ｂ，对他说到：这接不上。

Ａ说：“我试试看。”

接着又忙活起来。

Ｂ怒了：“我跟你说了这接不上啊，你还在这干吗？”

Ａ又说：“我再试试看。”

说着又准备把电脑搬到另一个接口处去。

弄了一会儿不行。

Ｂ急了，过来挺用力地拍拍Ａ的背：“喂，喂，你在干吗呢？我跟你说了不行?选”

那口气活像Ａ在搞什么破坏一样。

Ａ火了，大声说：“你拍我？！

我知道不行我这不没弄了吗！”

Ｂ顿了一下，没吭声，走了。

结果事没弄明白，大家心里一肚子火。

这是一件芝麻大的事，就是因为误解，大家弄得要剑拔弩张。

拿Ｂ来说，第一，他没让别人弄明白他是谁，还以为是一个多管闲事的人呢。

其实他是那儿的实习管理员。

第二，他以一种命令的口气对别人，首先就让人接受不了了。

第三，他对为什么接不上不加丝毫解释，别人怎么知道他说的是对的。

试一试又不影响什么，最多打压一下他的自尊心而已。

第四，最忌讳的是他用了更让人误解的动作。

幸好怕事闹大了，这才停止争吵。

拿Ａ来说，他最终也没明白怎么就接不了。

第一，他没有积极地弄明白和他说话的是谁，而只是不理不睬。

第二，他没有和管理员沟通他要做什么，像一个私自闯入的人。

第三，他没有问为什么别人说不行，只一意孤行，也不知会有什么后果。

第四，当管理员只是为了提醒他而拍拍他时，他火了，因为他忍了好久。

其实只要大家多说几句话，是没有人希望把局面弄得这样尴尬的，事情也会好做得多。

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